A revolução da longevidade transforma pessoas, organizações e mercados.
A dbMOSAICO é uma consultoria especializada em longevidade, que desenvolve pessoas, prepara organizações para novas relações de trabalho e convivência intergeracional e apoia empresas e empreendedores na criação de oportunidades, produtos, serviços e experiências para uma sociedade que vive mais.
Preparar pessoas e organizações para uma sociedade longeva.
Apoiando as pessoas na construção de um envelhecimento mais ativo, consciente e com novas possibilidades de vida, trabalho e realização, e preparando as organizações para as transformações que a longevidade traz para quem trabalha conosco e para quem compra de nós.
Por que a longevidade precisa estar na agenda de pessoas e organizações?
No Brasil, a população de pessoas 60+ mais que dobrou entre 2000 e 2026, atingindo 18% e com estimativa de chegar a 30% em 2050.
Somos mais de 60 milhões de pessoas com mais de 50 anos, e a estimativa é chegar a 40% em menos de 5 anos.
O consumo das pessoas com mais de 50 anos somou R$ 1,8 trilhão em 2024, cerca de 24% de todo o consumo privado das famílias brasileiras, com projeção de alcançar R$ 3,8 trilhões nos próximos anos.
Uma em cada cinco pessoas em idade de trabalhar no Brasil já pertence ao grupo 60+, reforçando a relevância da intergeracionalidade dentro das empresas.
Cerca de 79% dos líderes — ou 8 em cada 10 — afirmam ter dificuldade em conduzir equipes multigeracionais no trabalho.
51% do público maduro não se sente representado de forma adequada pela publicidade. O impacto comercial é imediato: 3 em cada 10 consumidores maduros já deixaram de comprar de marcas que utilizam retratos caricatos ou estereotipados para falar com eles.
4 em cada 10 brasileiros acima de 55 anos relatam extrema dificuldade em encontrar produtos básicos adequados. O mercado cria uma lacuna imensa em setores essenciais como vestuário e calçados (apontado por 56% dos entrevistados) e alimentos (40%).
A longevidade sob diferentes perspectivas
Uma mesma transformação produz impactos diferentes na vida, no trabalho, nas relações entre gerações e no mercado.
Envelhecimento ativo
Autonomia, protagonismo, aprendizagem, bem-estar e novas possibilidades ao longo da vida.
Intergeracionalidade
Relações, trocas e aprendizagem entre diferentes gerações.
Longevidade profissional e inclusão
Carreiras mais longas, reinvenção, inclusão 45+/50+ e enfrentamento ao etarismo.
Empreendedorismo sênior
Experiência e repertório transformados em proposta de valor, renda e novos negócios.
Times multigeracionais
Lideranças preparadas para diferentes gerações, expectativas e momentos de carreira.
Economia da longevidade
Comunicação, marketing, produtos, serviços e experiências para uma sociedade que vive mais.
Uma única tese de longevidade estratégica
Pessoas
- Envelhecimento ativo
- Preparação para o envelhecimento
- Longevidade profissional
- Reinvenção e transições
- Gerotranscendência
- Empreendedorismo sênior
Organizações
- Inclusão 45+/50+
- Etarismo
- Intergeracionalidade
- Liderança multigeracional
- Felicidade e bem-estar no trabalho
- Employee Experience
- Mentoria e aprendizagem cruzada
Mercados
- Economia da longevidade
- Consumidor 50+/60+
- Pesquisa e insights
- Comunicação e marketing
- Customer Experience
- Produtos e serviços
- Novos negócios
Da sensibilização à implementação
Palestras
Sensibilização, inspiração e abertura de novas perspectivas.
Workshops
Conhecimento aplicado a desafios específicos.
Cursos e trilhas
Desenvolvimento estruturado e aprofundamento.
Mentorias
Acompanhamento para desenvolvimento, transição, atualização e reinvenção.
Consultoria e projetos
Diagnóstico, desenho, desenvolvimento e implementação de soluções.
Conselho consultivo
Aconselhamento estratégico sobre mercado da longevidade, profissionais 60+, intergeracionalidade e decisões relacionadas à longevidade.
Projetos de mercado
Pesquisa, ideação, adaptação, cocriação, validação, comunicação, marketing e experiência do consumidor maduro.
Empreendedorismo 50+/60+
Transformação de experiência e habilidades em proposta de valor, modelo de negócio, posicionamento e novas oportunidades.
O que sustenta a atuação
Escuta antes da solução
O trabalho começa com diagnóstico e compreensão profunda da realidade do cliente.
Soluções sob medida
Cada projeto é construído a partir do contexto e desafios específicos de cada empresa ou pessoa.
Construção conjunta
Processos colaborativos, desenvolvidos lado a lado com o cliente.
Acompanhamento próximo
Presença, parceria e acompanhamento contínuo ao longo de toda a jornada.
Impacto mensurável
Iniciativas conectadas aos indicadores e resultados.
Palestras, cursos, projetos e experiências
Registros de palestras, cursos, projetos, mentorias, eventos e conteúdos que fazem parte da trajetória apresentada pela dbMOSAICO.
Clientes e parceiros
Dani Barcellos
Com mais de 25 anos de experiência no mercado corporativo como líder de times e projetos, consolidei minha trajetória nas áreas de Marketing, vendas, Compras e logística liderando times e projetos, no varejo, atacado, em telecomunicações, e na educação superior.
Certificada como CHO (Chief Happiness Officer) e Lean Governance Advisor, também sou especialista em Economia da longevidade, Intergeracionalidade e Liderança inclusiva, inclusive sendo coautora no livro “Comunicação, diversidade e inclusão” e professora em Pós-graduação na PUC MG por 4 anos nesses temas.
Administradora, especialista em Marketing e Finanças, possuo Mestrado Profissional em Administração com estudo de caso em Gestão de mudanças e Cultura Organizacional em empresa de Telecom.
Atuei por 8 anos na gestão de núcleos de educação continuada em centros universitários, bem como na concepção e coordenação de cursos de pós-graduação em gestão de marketing e gestão de negócios, presenciais e on line.
Atualmente atuo também como mentora na ABStartups e na ID Singular.
Vamos conversar sobre longevidade estratégica?
Palestras, workshops, cursos, mentorias, consultoria, projetos especiais e conselho consultivo.